Business School of the IMT-Institut Mines-Télécom, the leading group of engineering schools in France, Institut Mines-Télécom Business School is a public and socially inclusive school that trains responsible, innovative and open managers and entrepreneurs around the world, to guide companies in the transitions at the heart of tomorrow's society, with strong digital expertise. It shares its campus with the engineering school Télécom SudParis, also a member of IMT. The school has 1,500 students, is listed each year in the ranking of the best French and European business schools, and is accredited by AACSB and AMBA. The school offers training courses ranging from post-Bac (Bachelor) to Executive Education through the Grande Ecole Program delivering a Bac + 5 diploma (Grade Master).
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TRAINING AND SKILLS:
Level of training and / or experience required:
Essential skills, knowledge and experience:
Advantageous skills, knowledge and experience:
Abilities and skills:
TO APPLY:
Please send :
- a motivation letter
- a resume
- a work notice about our past and future activities in teaching and research (the 2 types of activity must be described with the same care for rigor and precision)
- a list of the main publications
- the names and mails of two qualified personalities who can give an informed opinion on the application
- recrutements@imtbs-tsp.eu
Or
- Télécom SudParis - HRD - 9 rue Charles Fourier - 91000 EVRY - FRANCE
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Présentation de l'Ecole :
Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
À propos de l'Institut Mines-Télécom :
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale. Vidéo de présentation de l'Institut Mines-Télécom
Missions
Assurer la gestion administrative des étudiants en apprentissage et des enseignements de 3ème année du programme Grande Ecole (Master 2)
Assurer la gestion administrative des étudiants en prolongation de Scolarité
Conseiller et assister les étudiants tout au long de leur scolarité et participer au suivi des étudiants en difficulté
Assurer le relationnel avec les enseignants et le personnel administratif
Activités
Gestion de la scolarité des étudiants en apprentissage Programme Grande Ecole (Master2)
Préparer et organiser la rentrée scolaire, participer aux accueils et s’assurer de la bonne intégration des étudiants
Planifier les cours en relation avec les enseignants, mettre en œuvre les emplois du temps, effectuer les réservations de salles de cours et coordonner toutes les modifications ponctuelles nécessaires
Assurer l’interface avec les services support : logistique, international, stages ainsi qu’avec le corps enseignant
Initialiser et gérer la mise à jour des dossiers scolaires des étudiants et la gestion des cas particuliers des différents étudiants en difficulté
Assurer l’organisation matérielle des partiels et examens en « présentiel » et à distance
Récupérer, gérer et saisir les notes, vérifier leur cohérence, veiller au respect des échéances
Veiller à l'application du règlement intérieur, notamment l’intégration et à l’application des nouvelles règles dans la gestion de la scolarité
Veiller à l'archivage des documents pédagogiques (polycopiés de cours, sujets d'examens, études de cas...)
Participer à l’amélioration et l’optimisation du Système d’Information (SI)
Préparer les tableaux de synthèse et constituer les dossiers du Jury des Etudes, en assurer le suivi des décisions
2. Assurer la gestion administrative des étudiants en prolongations de Scolarité
Assurer le suivi des étudiants placés en prolongation, neutralisation de scolarité, en assurer la réinscription dans le SI (en lien avec le service des inscriptions)
Assurer la récupération, la gestion et la saisie des notes, établir des tableaux de synthèse et des bilans individuels, en lien avec les services internes et externes de l’école
Préparer les tableaux de synthèse et constituer les dossiers de Jury des Etudes, en assurer le suivi de décisions
3. Relations avec les étudiants
Conseiller et accompagner les étudiants dans l’organisation et le déroulement de la scolarité
Organiser les amphis d’information, les campagnes d’évaluation et l’élection des délégués
Transmettre toutes informations nécessaires aux étudiants, en particulier les décisions des instances
Contribuer à relayer et à expliquer le discours de la direction en matière de stratégie et d’identité de l’école
4. Relations avec les enseignants et personnels administratifs
Transmettre toutes les informations utiles aux enseignants : plannings, listes d'étudiants, décisions du Jury des Etudes, consignes de la direction pour l’élaboration des syllabi et de la programmation
Assurer la collecte des notes, vérifier leur cohérence, veiller au respect des échéances et effectuer les relances si nécessaires
Recueillir et transmettre toutes les informations concernant les problèmes de scolarité (étudiants en difficulté, redoublement, aménagements de scolarité, imprévus logistiques, ...)
Organiser la mise à jour des fascicules pédagogiques des programmes, leur édition et leur diffusion
Assurer un relationnel avec la Responsable administrative de l’Apprentissage
5. Activités diverses
Contribuer à l'élaboration / évolution des procédures de travail dans le périmètre d’intervention
Collaborer étroitement avec le Service Apprentissage
S’adapter aux règles de l’apprentissage édictées par le CFA, en assurer la mise en application
Garantir l’entraide au sein du service Scolarités du PGE, et au titre de la polyvalence, à toutes les activités de la Direction des Formations (JPO, Oraux de concours, Remise des Diplômes…)
Les horaires de travail pourront être flexibles en fonction de l’organisation de la scolarité et des évènements qui rythment l’année scolaire (rentrées, jury des études, etc.)
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Formation
Diplôme Bac + 2 ou équivalent
Diplôme Bac avec une expérience professionnelle ≥ 4 ans
Expérience professionnelle ≥ 8 ans
Compétences, connaissances et expériences indispensables
Connaissances approfondies des logiciels de traitement de texte, bases de données et tableur
Pratique de l’anglais
Compétences, connaissances et expériences souhaitables
Connaissance du système éducatif français et notamment en matière d’apprentissage
Expérience en gestion des étudiants en difficulté
Capacités et aptitudes
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Qualités relationnelles, d’écoute, d'analyse, de communication et de conseil
Sens de l’initiative, réactivité, adaptabilité, polyvalence, disponibilité
Aptitude à travailler en équipe
Confidentialité
Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 13 avril 2025
Nature du contrat : CDD jusqu’au 30 septembre 2025
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): III-L, Technicien administratif et de gestion ou B (fonction publique)
Poste ouvert aux métiers de niveau immédiatement inférieur (usage interne)
Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux contractuels
Conditions de travail : choix entre 3 cycles horaires de travail (37h30 et 41 jours de repos ou 38h30 et 46 jours de repos ou 40h et 54 jours de repos), télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus
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Confidentialité
Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 13 avril 2025
Nature du contrat : CDD jusqu’au 30 septembre 2025
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): III-L, Technicien administratif et de gestion ou B (fonction publique)
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Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux contractuels
Conditions de travail : choix entre 3 cycles horaires de travail (37h30 et 41 jours de repos ou 38h30 et 46 jours de repos ou 40h et 54 jours de repos), télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus
Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
À propos de l'Institut Mines-Télécom :
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale. Vidéo de présentation de l'Institut Mines-Télécom
Missions
Assurer la gestion administrative des étudiants en apprentissage et des enseignements de 3ème année du programme Grande Ecole (Master 2)
Assurer la gestion administrative des étudiants en prolongation de Scolarité
Conseiller et assister les étudiants tout au long de leur scolarité et participer au suivi des étudiants en difficulté
Assurer le relationnel avec les enseignants et le personnel administratif
Activités
Gestion de la scolarité des étudiants en apprentissage Programme Grande Ecole (Master2)
Préparer et organiser la rentrée scolaire, participer aux accueils et s’assurer de la bonne intégration des étudiants
Planifier les cours en relation avec les enseignants, mettre en œuvre les emplois du temps, effectuer les réservations de salles de cours et coordonner toutes les modifications ponctuelles nécessaires
Assurer l’interface avec les services support : logistique, international, stages ainsi qu’avec le corps enseignant
Initialiser et gérer la mise à jour des dossiers scolaires des étudiants et la gestion des cas particuliers des différents étudiants en difficulté
Assurer l’organisation matérielle des partiels et examens en « présentiel » et à distance
Récupérer, gérer et saisir les notes, vérifier leur cohérence, veiller au respect des échéances
Veiller à l'application du règlement intérieur, notamment l’intégration et à l’application des nouvelles règles dans la gestion de la scolarité
Veiller à l'archivage des documents pédagogiques (polycopiés de cours, sujets d'examens, études de cas...)
Participer à l’amélioration et l’optimisation du Système d’Information (SI)
Préparer les tableaux de synthèse et constituer les dossiers du Jury des Etudes, en assurer le suivi des décisions
2. Assurer la gestion administrative des étudiants en prolongations de Scolarité
Assurer le suivi des étudiants placés en prolongation, neutralisation de scolarité, en assurer la réinscription dans le SI (en lien avec le service des inscriptions)
Assurer la récupération, la gestion et la saisie des notes, établir des tableaux de synthèse et des bilans individuels, en lien avec les services internes et externes de l’école
Préparer les tableaux de synthèse et constituer les dossiers de Jury des Etudes, en assurer le suivi de décisions
3. Relations avec les étudiants
Conseiller et accompagner les étudiants dans l’organisation et le déroulement de la scolarité
Organiser les amphis d’information, les campagnes d’évaluation et l’élection des délégués
Transmettre toutes informations nécessaires aux étudiants, en particulier les décisions des instances
Contribuer à relayer et à expliquer le discours de la direction en matière de stratégie et d’identité de l’école
4. Relations avec les enseignants et personnels administratifs
Transmettre toutes les informations utiles aux enseignants : plannings, listes d'étudiants, décisions du Jury des Etudes, consignes de la direction pour l’élaboration des syllabi et de la programmation
Assurer la collecte des notes, vérifier leur cohérence, veiller au respect des échéances et effectuer les relances si nécessaires
Recueillir et transmettre toutes les informations concernant les problèmes de scolarité (étudiants en difficulté, redoublement, aménagements de scolarité, imprévus logistiques, ...)
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5. Activités diverses
Contribuer à l'élaboration / évolution des procédures de travail dans le périmètre d’intervention
Collaborer étroitement avec le Service Apprentissage
S’adapter aux règles de l’apprentissage édictées par le CFA, en assurer la mise en application
Garantir l’entraide au sein du service Scolarités du PGE, et au titre de la polyvalence, à toutes les activités de la Direction des Formations (JPO, Oraux de concours, Remise des Diplômes…)
Les horaires de travail pourront être flexibles en fonction de l’organisation de la scolarité et des évènements qui rythment l’année scolaire (rentrées, jury des études, etc.)
Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
À propos de l'Institut Mines-Télécom :
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.
1/ Gestion des partenariats, Fidélisation des entreprises et Développement des comptes
3/ Gestion de projets et des évènements
2/ Développement de la collecte de la Taxe d’Apprentissage (TA)
4/ Communication et suivi des entreprises
Activités
Gestion et fidélisation des relations entreprises :
Animer les partenariats signés avec les entreprises : forums de recrutement, conférences, meet ups avec les étudiants, défis pédagogiques…
Entretenir des relations de qualité
Identifier les besoins des entreprises et proposer des initiatives et des actions adaptées de développement du compte, et ainsi contribuer à la croissance du chiffre d'affaires
Mettre à jour et enrichir la base de données des entreprises partenaires
Organiser des réunions régulières et des bilans annuels avec les entreprises et s’assurer de leur satisfaction
Gestion de projets :
Planifier, coordonner et organiser les actions avec les entreprises partenaires
Superviser la logistique des actions/événements, en lien avec les différents prestataires et services internes
S’assurer de la qualité des interactions entre les entreprises et les étudiants, et du bon déroulement des actions
Collecte de la taxe d'apprentissage :
Concevoir et piloter la campagne de collecte de la taxe d’apprentissage avec les différentes parties prenantes (Fondation, communication, Direction financière, Career Center, Relations Alumni…)
Suivre et gérer les démarches administratives pour garantir la bonne réception de la taxe
Préparer des bilans réguliers sur les montants collectés et analyser les résultats pour améliorer les performances de collecte
Participer à l’optimisation des processus de collecte en proposant des actions correctives basées sur l’analyse des campagnes précédentes
Communication et suivi :
Communiquer avec les entreprises sur les actions de l’école et les opportunités de collaboration
Préparer des rapports et analyses sur l'impact des partenariats et des événements
Contribuer à la communication institutionnelle en valorisant les partenariats à travers des canaux de communication interne et externe (site web, réseaux sociaux, etc.)
Contribuer aux processus d’accréditation de l’école (ou de renouvellement)
Missions annexes :
Organiser « l’Advisory Board », associant des professionnels issus du réseau d'entreprises pour échanger sur la stratégie de l'école, en lien avec les objectifs de développement
En binôme avec la personne en charge du développement des partenaires entreprises, assurer une veille active sur les tendances du marché et les attentes des entreprises
Apporter un soutien aux directions des formations sur les liens de l’école avec les entreprises (comités de pilotage académiques portant sur les programmes, notamment)
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Formation
BAC+5 avec une spécialisation en commerce
BAC+4 avec expérience professionnelle ≥ 4 ans
BAC+3 avec une expérience professionnelle ≥ 6 ans
BAC+2 avec une expérience professionnelle ≥ 10 ans
Compétences, connaissances et expériences indispensables
Forte expérience en gestion de portefeuille clients
Forte expérience en relation commerciale et fidélisation de comptes clients
Bonne connaissance et pratique de LinkedIn
Logiciels et outils de gestion commerciale (CRM) et de marketing digital
Compétences rédactionnelles
Gestion de projets (notamment événements)
Compétences, connaissances et expériences souhaitables
Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral
Connaissance du secteur de l'enseignement supérieur et des relations écoles/entreprises
Capacités et aptitudes
Sens commercial et du service client
Aisance relationnelle et bonne présentation
Autonomie, sens de l’initiative et capacité à travailler de manière proactive
Organisation, rigueur et gestion des priorités
Polyvalence, réactivité et flexibilité dans la gestion de plusieurs projets simultanés
Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs
Intérêt pour l’univers du digital et ses innovations
Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 4 avril 2025
Nature du contrat : CDI
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): II-I, Cadre commercial ou A (fonction publique)
Poste ouvert aux métiers de niveau immédiatement inférieur (usage interne)
Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
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Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 4 avril 2025
Nature du contrat : CDI
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): II-I, Cadre commercial ou A (fonction publique)
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Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
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L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.
1/ Gestion des partenariats, Fidélisation des entreprises et Développement des comptes
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Activités
Gestion et fidélisation des relations entreprises :
Animer les partenariats signés avec les entreprises : forums de recrutement, conférences, meet ups avec les étudiants, défis pédagogiques…
Entretenir des relations de qualité
Identifier les besoins des entreprises et proposer des initiatives et des actions adaptées de développement du compte, et ainsi contribuer à la croissance du chiffre d'affaires
Mettre à jour et enrichir la base de données des entreprises partenaires
Organiser des réunions régulières et des bilans annuels avec les entreprises et s’assurer de leur satisfaction
Gestion de projets :
Planifier, coordonner et organiser les actions avec les entreprises partenaires
Superviser la logistique des actions/événements, en lien avec les différents prestataires et services internes
S’assurer de la qualité des interactions entre les entreprises et les étudiants, et du bon déroulement des actions
Collecte de la taxe d'apprentissage :
Concevoir et piloter la campagne de collecte de la taxe d’apprentissage avec les différentes parties prenantes (Fondation, communication, Direction financière, Career Center, Relations Alumni…)
Suivre et gérer les démarches administratives pour garantir la bonne réception de la taxe
Préparer des bilans réguliers sur les montants collectés et analyser les résultats pour améliorer les performances de collecte
Participer à l’optimisation des processus de collecte en proposant des actions correctives basées sur l’analyse des campagnes précédentes
Communication et suivi :
Communiquer avec les entreprises sur les actions de l’école et les opportunités de collaboration
Préparer des rapports et analyses sur l'impact des partenariats et des événements
Contribuer à la communication institutionnelle en valorisant les partenariats à travers des canaux de communication interne et externe (site web, réseaux sociaux, etc.)
Contribuer aux processus d’accréditation de l’école (ou de renouvellement)
Missions annexes :
Organiser « l’Advisory Board », associant des professionnels issus du réseau d'entreprises pour échanger sur la stratégie de l'école, en lien avec les objectifs de développement
En binôme avec la personne en charge du développement des partenaires entreprises, assurer une veille active sur les tendances du marché et les attentes des entreprises
Apporter un soutien aux directions des formations sur les liens de l’école avec les entreprises (comités de pilotage académiques portant sur les programmes, notamment)
Business School of the IMT-Institut Mines-Télécom, the leading group of engineering schools in France, Institut Mines-Télécom Business School is a public and socially inclusive school that trains responsible, innovative and open managers and entrepreneurs around the world, to guide companies in the transitions at the heart of tomorrow's society, with strong digital expertise. It shares its campus with the engineering school Télécom SudParis, also a member of IMT. The school has 1,500 students, is listed each year in the ranking of the best French and European business schools, and is accredited by AACSB and AMBA. The school offers training courses ranging from post-Bac (Bachelor) to Executive Education through the Grande Ecole Program delivering a Bac + 5 diploma (Grade Master).
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TRAINING AND SKILLS:
Level of training and / or experience required:
Essential skills, knowledge and experience:
Advantageous skills, knowledge and experience:
Abilities and skills:
TO APPLY:
Please send :
- a motivation letter
- a resume
- a work notice about our past and future activities in teaching and
research (the 2 types of activity must be described with the same care
for rigor and precision)
- a list of the main publications
- the names and mails of two qualified personalities who can give an informed opinion on the application
- recrutements@imtbs-tsp.eu
Or
- Télécom SudParis - HRD - 9 rue Charles Fourier - 91000 EVRY - FRANCE
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ABOUT INSTITUT MINES-TELECOM BUSINESS SCHOOL
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Présentation de l'Ecole :
Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
À propos de l'Institut Mines-Télécom :
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.
- Elaborer la stratégie commerciale à l’international pour les programmes de formation initiales : Programme Grande Ecole (Master in Management), le Bachelor, les Masters of Science
- Assurer le déploiement de la stratégie de promotion en dehors de la France des différents programmes de l’Ecole auprès du grand public, en direct ou via des agents locaux, afin d’atteindre les objectifs de recrutement d’étudiants internationaux
- Animer le réseau d’agences de recrutement
- Assurer la veille concurrentielle
Activités
1/ Elaboration de la stratégie commerciale
- Analyser les marchés et cibler les géographies à privilégier
- Proposer un plan d’action commercial au niveau international en respect des objectifs de recrutement et du budget
- Contribuer à la conception de la stratégie digitale sur la cible internationale en lien avec l’équipe marketing
2/ Recrutement des étudiants internationaux
- Coordonner les actions et évènements permettant le recrutement d’étudiants internationaux
- Représenter IMT-BS lors des salons, forums et autres actions à l’international
- Suivre l’ensemble des prospects issus des actions terrain et du digital jusqu’à leur intégration dans une logique d’expérience candidat et en lien étroit avec le service Admissions
- Mettre en place des actions conjointes avec les acteurs de la promotion internationale (Campus France, AEFE, conseillers d’orientation, CCI à l’étranger, etc.)
- Alimenter et mettre à jour quotidiennement le CRM (Hubspot)
- Suivre et analyser la performance des actions commerciales tout au long du parcours candidat
3/ Animation du réseau d’agence de recrutement
- Animer et développer le réseau : sourcing, contractualisation et formation
- Suivre la performance des agents
- Travailler avec les agents de l’IMT pour promouvoir et recruter sur la cible Management, dans une approche de parcours ingénieur-manager
4/ Développement et veille
- Assurer un benchmark des pratiques concurrentielles en France et dans les pays ayant des politiques d’attractivité internationale dynamiques
- Identifier des opportunités de développement auprès des acteurs institutionnels (Campus France, agences gouvernementales locales d’aide à la mobilité, opérateurs de bourse, banque, etc.)
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Formation
Diplôme Bac + 5 ou équivalent
Diplôme Bac+ 4 avec une expérience professionnelle ≥ 4 ans
Diplôme Bac+ 3 avec une expérience professionnelle ≥ 6 ans
Diplôme Bac+ 2 avec une expérience professionnelle ≥ 10 ans
Compétences, connaissances et expériences indispensables
Connaissance des mécanismes commerciaux sur la cible B2C
Anglais courant (conversationnel et rédactionnel)
Connaissance des outils CRM
Analyse de marché et élaboration de stratégie
Compétences rédactionnelles
Maitrise du pack office
Compétences, connaissances et expériences souhaitables
Expérience dans l’enseignement supérieur, notamment sur la dimension internationale
Connaissance d’une troisième langue
Capacités et aptitudes
Capacités commerciales et qualités relationnelles (force de conviction et diplomatie)
Sensibilité à l’interculturel
Orientation résultat et culture de la performance
Esprit d’équipe et sens du collectif
Intérêt pour le secteur de l’enseignement supérieur
Mobilité géographique à l’international requise : 5 à 8 déplacements par an
Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 9 avril 2025
Nature du contrat : CDD jusqu'au 31 août 2026
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): II-I, Cadre commercial ou A (fonction publique)
Poste ouvert aux métiers de niveau immédiatement inférieur (usage interne)
Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux contractuels
Conditions de travail : télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus
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Informations complémentaires et candidature
Date limite de candidature : 9 avril 2025
Nature du contrat : CDD jusqu'au 31 août 2026
Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
Catégorie et métier du poste (usage interne): II-I, Cadre commercial ou A (fonction publique)
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Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
À propos de l'Institut Mines-Télécom :
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.
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- Animer le réseau d’agences de recrutement
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Activités
1/ Elaboration de la stratégie commerciale
- Analyser les marchés et cibler les géographies à privilégier
- Proposer un plan d’action commercial au niveau international en respect des objectifs de recrutement et du budget
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2/ Recrutement des étudiants internationaux
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